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最后,又到了6S积分制管理会议部分,振奋人心的时刻又到了。首先,积分制管理部高经理主持会议。
随之,为各部门积分第一名颁奖留念。
积分制管理是调动员工积极性的高效管理方法,公司每月都会统计员工总积分数,并对各部门、各车间积分最高者给予一定的奖励,自从执行积分制管理制度以来,公司每位员工每天积极工作,积极帮助同事,保持工作环境整洁,保养生产设备,保证安全生产。公司生产规模也是百尺竿头更进一步。
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